Tražiti posao nije nimalo jednostavno. Tržište rada je prepuno potencijalnih kandidata za posao, a radnih mjesta je malo. Da biste uopće došli do intervjua za posao, morate napisati dobar životopis i molbu za posao kako biste se istaknuli od ostalih kandidata. Kada ste napokon dobili poziv na razgovor za posao, i za njega se morate pripremiti. No, pripremiti odgovore na pitanja potencijalnog poslodavca nije dovoljno. Način i brzina kojom razgovarate tijekom intervjua bitno utječe na vaše šanse za zaposlenje.
Amanda Feiler i Deborah Powell, s kanadskog Sveučilišta Guelph, otkrile su kako nervoza tijekom razgovora za posao utječe na vaše šanse za zaposlenjem, bez obzira na vaše kvalifikacije. Istraživačice su htjele otkriti na koji točno način ponašanje kandidata, signali koje kandidati šalju i percepcija kandidata od strane poslodavca, utječu na šanse za zaposlenjem.
